寧夏棗泉發電有限責任公司2×660MW超超臨界間接空冷機組于2017年底分別投入商業運行。2019年,借著浙能集團大力推進7S建設的東風,棗電公司認真貫徹落實集團公司工作要求,為改變企業整體面貌、提高現場設備管理水平,積極、全面的推行7S活動。經過近兩年的7S建設工作,通過整理、整頓、清掃、清潔、節約、素養、安全、節約7個方面的活動,打造清潔、舒適、有序的工作環境,實現7S管理規范化、制度化、長效化,*改變了生產現場“臟、亂、差”現場,使廣大職工形成習慣,文明生產得到保持,促進生產現場有序、安全、經濟運行。在棗電7S創建過程中,涌現出了一批具有創新性和代表性的火電廠生產現場7S管理優秀案例,并形成了7S管理標準,為公司7S創建工作的快速推進提供了重要的依據。
針對生產現場的特點,在環境和設備治理方面,通過隱患治理、系統優化,營造健康設備環境,通過制度化、規范化管理,營造生產現場良好環境。通過排查、規劃、實施、總結、規范這幾個步驟,達到保障安全生產、提高設備健康水平、降低生產成本、改善生產環境、塑造企業良好形象的目的。
確定創建區域后,督導師配合創建小組排查創建區內需要治理的隱患、急需優化的系統、需要增加的可視化標示、巡檢點位等信息,進行歸類、匯總。
序號 | 存在問題 | 影響 |
1 | 撈渣機在日常運行中經常溢水、溢渣。 | 污染環境,焦塊濺出傷人 |
2 | 撈渣機周圍無圍堰 | 不利于衛生清潔 |
3 | 管道油漆老化 | 影響設備健康及美觀 |
4 | 介質流向缺失 | 不利于辨識管道走向 |
5 | 安全標識缺失 | 警示缺失,存在安全隱患 |
6 | 撈渣機周圍地面不平整 | 影響美觀 |
針對需要整改和優化的內容,小組成員與督導師共同出謀劃策,制定整改方法,根據難易程度做好整改項目的整改方法及先、后順序。
序號 | 整改計劃 |
1 | 設備及地面衛生清掃 |
2 | 加裝C型水封板、增加圍堰 |
3 | 撈渣機周圍貼地磚 |
4 | 點檢標識設計定稿 |
5 | 設備防腐及色彩設計 |
6 | 點檢標識、安全標識安裝 |
整改計劃報7S管理部門批準,按照計劃的方案進行整改,并定期組織匯報實施情況。
對創建成果進行檢查、對比總結,對于好的方法進行推廣。
7S成果的保持,關鍵在于持之以恒。因此把7S管理形成了標準化管理,制定7S管理標準,定期檢查評比。對于創建完成的區域,形成規范,便于今后日常保持和檢查,逐漸形成良好的工作習慣,從而達到員工素質的提升。
通過7S創建的實施過程,使廣大管理人員和維護人員逐漸對7S管理的內涵有了認知和認同感,生產現場面貌改觀明顯。從“臟、亂、差”到現在的“明亮、整潔、清晰”,無不體現著7S管理帶來的巨大變化。
1、點檢目視化效果明顯,工作效率提升。如:改善前,撈渣機導輪加的油脂型號不夠明確,導輪無轉向標識巡檢人員不容易判斷導輪是否正常轉動。改善后,明確設備油脂型號,增加轉向指針,方便了員工維護和巡檢。
2、隱患治理效果凸顯。如:改善前,撈渣機在日常運行中經常溢水、溢渣,存在燙焦傷人的安全風險。改善后,解決了撈渣機溢水、溢渣問題,*消除安全隱患。
3、安全警示效果明顯。如:優化前,地面未貼安全警示,周圍安全警示牌也相對較少。優化后,地面增貼安全警示標語,周圍增加安全警示牌。
4、人員行為規范化明顯。7S創建過程中,廣大干部職工積極參與謀劃,體驗到了7S工作帶來的良好效果,積極參與到7S創建成果的維護過程中,逐漸形成良好的工作習慣,規范了作業行為。在設備維護過程中,注入7S管理的先進理念,保證現場7S創建效果長效保持。
5、生產現場面貌改觀明顯。如:改善前,撈渣機地面不平整,無圍堰,衛生難清掃。改善后,地面整潔、照明充足,設備衛生定期清潔。
6、在公司7S創建過程中獲得獎項,得到推廣。
7、7S管理的推行使公司基礎管理工作得到提升、員工素質得到加強、工作效率得到提高,公司整體形象得到提升。
7S創建工作通過衛生清潔、隱患治理、設備管道標識補充、安全標識補充、點檢信息牌及標識張貼等工作,使現場面貌煥然一新。通過整個過程的創建工作,使廣大干部職工體會到了做好細節工作的重要性,同時意識到只有把每個細節做到位,使現場隱患和問題真正得到解決,將7S建設與檢修管理、技術攻關、設備維護內容相融合,貫穿到整個設備管理過程中,創建舒適、安全的工作環境和保持健康的設備狀態,才能為企業長足的健康發展能提供強勁的動力。
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